採用情報

「お客様の、お困りごとを解決したい」
こだわりのオーダーメイドで高品質な製品提供
アットホームな雰囲気の中でアテックと共に成長しましょう。

あさがくナビ

アテック京都とは?

アテック京都とは?

アテック京都株式会社は、1993年創業の樹脂パーツメーカーです。
アクリル・樹脂・プラスチックの特注加工を専門とし、お客様の「お困りごとを解決する」ことを経営理念(課題)として日々営業しています。
当社で作る樹脂パーツは、主に工場の機械や装置、生産ラインの一部として組み込まれます。
その分野は、医療、食品、半導体etc…様々な製品に使用されています。
普段の生活では見る機会が少ないかと思いますが、実は当社のパーツが関わった商品である可能性も多くあり、その一つ一つにアテックのこだわりが詰まっています。
これからもアテック京都は確かな技術力と問題解決力で、高品質な製品をお届けし、便利で快適な社会作りに貢献します。

アテック京都で伸ばせる力

問題の発見と解決力をUP!

問題の発見と解決力をUP!

お客様から信頼を頂けるのは技術力があってこそ。お客様からの注文を営業・製造で知恵を結集し解決に結び付ける。そんな全員対応が技術力を向上させ、他社にない提案を行う力を養います。

樹脂加工知識の向上と提案力UP!

樹脂加工知識の向上と提案力UP!

最適な原材料、加工方法をお客様に提案する。樹脂加工に精通した社員だからこそできること。お客様に頼りにされ、設計段階から打ち合わせに関わることもあります。お客様から高い評価を得ているからこそです。

フランクな職場でコミュ力UP!

フランクな職場でコミュ力UP!

当社の魅力は部署間の垣根が低く、誰とでも気兼ねなくコミュニケーションを取ることができる点です。フランクな職場の雰囲気をぜひ肌で感じ取ってください。仕事の出来栄えには妥協はありません。

採用職種と仕事内容

生産・製造・プログラミング技術系の分野で活躍する【新卒正社員(営業職・加工技術職)】を募集しています。男女、文系理系は問いません。

営業職

営業職
  • 産業機械を開発する大手企業様へ営業(BtoB)。
  • 実務経験豊富な先輩社員が丁寧に指導します。まずは業務知識を身につけましょう。

【勤務時間】
・ 8:45~17:30(休憩12:00~13:00、15:00~15:15、合計75分)
・ 労働時間7時間30分

加工技術職

加工技術職
  • 製造機器(マシニング、NC旋盤、3次元測定器…etc)のプログラミング。
  • お客様からの図面を元に自ら考え、工夫し、カタチにするための「ものづくり」ができます。
  • 実務経験豊富な先輩社員が丁寧に指導します。まずは一つひとつの工程と装置の扱い方を覚えましょう。

【勤務時間】
・ 8:45~17:30(休憩12:00~13:00、15:00~15:15、合計75分)
・ 労働時間7時間30分

アテックの「ものづくり」現場は、
単純動作の繰り返しではありません。
お客様のニーズに最適な材料や加工法を提案し、
自らの思いをカタチにすることで、
仕事に「やりがい」を見つましょう!

先輩社員の声

志望動機から今

江戸優斗

会社見学の際に肌で感じた明るい職場の雰囲気や、気さくに接してくれた従業員の方の人柄、そして綺麗な社屋・設備に魅かれ、私は当社に入社することに決めました。現在は製造部に所属し、裁断の工程を担当しています。私自身、「製造=同じ作業の繰り返し」というイメージが強かったのですが、当社はオーダーメイドのものづくりを行っています。一品一様に図面が異なり、その都度加工業務も変わるため、苦労することもありますが、だからこそ一日の目標数を終えたときの達成感は大きいですね。今はまだ扱える機械も少ないため、今後は他の工程や新しい装置の操作も身につけることが目標です。

江戸優斗
(2016年入社)

勝山順平

私は営業職を志望して就職活動を行っていました。そして数受けた中で縁あって当社に入社することになりました。最初は製品をはじめ、材料や加工技術、お客様の業界など分からないことも多く、がむしゃらに行っていたと思います。
そんな中で、入社1年を経過したころから、お客様との商談に臨んでいても少しずつ手応えを感じるようになってきました。「この前より上手く説明ができた。」、「昨日の商談より反応が良かった。」など、日々自分自身の変化と成長を実感できるようになり、営業職を志望して良かったと思っています。またそれが営業の魅力であるとも感じています。

勝山順平
(2013年入社)

新入社員へひと言

藤原 奨

新入社員に期待するのは、壁にぶち当たっても壁をぶち抜く位の勢いのある姿勢です。入社当初は右も左もわからないことだらけだと思います。特に当社の場合は人々が様々な場所で目にするような分野の事業を行っているわけでもないことから、なおさらだと思います。
しかし、何事にも興味を持って、自分で調べたり、見たり、更には先輩に聞いたりして、どんどん知識や経験を蓄積してほしいです。あとフレッシュさは今しか出せないものです。社内に新しい風を吹かせるそんな行動を期待しています。

藤原 奨
(営業部)

堺 一登

新入社員の皆さんに、最初から高いレベルを求めてはいません。最低限のコミュニケーション能力があれば大丈夫です。能力と言いましたが、難しいものではなく、しっかりと挨拶をすること、分からないことは分からないと言えること。そして、会話のキャッチボールができること。最低限この3つを持っていれば、知識・スキルは次第に身についていきますし、私たちもサポートします。

堺 一登
(製造部)

採用情報

将来のキャリアイメージ

営業職

まずは取り扱い樹脂及び機械加工について理解することからスタート。その後はお客様に提案・販売ができる営業として活躍していただきます。経験によって蓄積されたノウハウを後輩社員へ受け継ぎ、将来的には管理職や経営層のポストを務める社員に成長して下さい。

《入社1年目》

まずは樹脂の特性を理解し、見積→受注→加工→納品までの流れの把握していただきます。その後は先輩の営業同行を経験しながら業務に付随するスキルを養います。3ヶ月を目途に担当のお客様をお任せする予定です。

《入社4年目》

取引先への提案はもちろん、関係各所との調整についても主担当として舵を取っていただきます。また、後輩社員に対する指導やアドバイスができる人材に成長する時期です。

《入社10年目》

チームの中心もしくはリーダーとして、現状を把握して将来を見据えたビジョンの立案を企て、先頭に立ってメンバーを引っ張っていくポジションをお任せします。プレイヤーからマネージャーに移る時期となります。

《入社20年目》

幹部として会社の方向性や方針を立案し、組織をつくりあげていきます。経営に携わっていただくため、責任も伴いますが、社員一同のベクトルを合わせ目標を達成する達成感は格別です。

加工技術職

まずは担当の機械・工程に関する知識・スキルを身につけ、少しずつ他工程や他の機械の操作にもチャレンジしていただきます。キャリアを重ねていく中で、幅広い業務に携わっていただき、将来は幹部として組織のマネジメントを務めていただきたいと考えています。

《入社1年目》

担当業務の加工機械や割り当作業を行います。検査における測定方法についてはOJTはもちろん、社外研修にも参加しながら習得していただきます。3ヶ月経過後には担当の機械と工程を決定します。

《入社4年目》

所属チーム内の作業指示や工程管理、材料発注など、マネジメントの役割を担っていただきます。また、業務の幅を広げるためにも他工程や機械の操作にもチャレンジしていただきます。

《入社10年目》

製造部内の指揮を執るポジションを少しずつ務める時期。より良いものづくりの環境実現に向けて、現場における作業の改善案や生産効率アップの施策を立案していただきます。

《入社20年目》

経営層の視点を持ちながら製造部の指揮を執る時期となります。他部署における上層部とも協議を重ねながら、会社全体の掲げる目標に向けて組織をまとめあげる人材として活躍していただきます。

求める人物像

明るく楽しい前向きな人・行動力と思考力がある人・常に自己評価し改善を努力できる人・チームワークを大切にし、仲間を思いやれる人…etc。ぜひ一度ご検討ください。

人事担当者からひと言

当社では上司、先輩の知識やスキルを素直に吸収できる方を求めます。段階を踏んで知識を身に着け、任される業務が増えてくれば積極的にチャレンジしてください。失敗を恐れず、失敗からその原因と対策と考え改善し、同じ轍を踏まないよう次につなげる姿勢を持つことが大切であると考えています。文理問いません。たくさんの方とお会いできることを楽しみにしています!

採用職種 ルート営業(得意先中心) / 生産・製造技術開発
勤務地 京都府
仕事のイメージ 精密な機械や部品に携わる仕事 / ニッチだけど誇り高い仕事 / 社会貢献性の高い仕事 / 企業に対して営業する仕事
勤務時間 8:45~17:30
(休憩12:00~13:00、15:00~15:15 合計75分)
労働時間7時間30分
給与 大学
基本給:170,000円(下記手当は含まない)
技能手当もしくは職能手当:15,000円
短大・高専・専修学校
基本給:160,000円(下記手当は含まない)
技能手当もしくは職能手当:10,000円
条件・要件を満たすことにより支給する給与
皆勤手当:10,000円
家族手当:10,000円
モデルケース
月給:265,000円(28歳社員)
昇給・賞与 昇給:年1回
賞与:年2回
諸手当 通勤手当、家族手当、役職手当
休日休暇 日曜、祝日、第1・第3土曜日、夏期特別休暇(2日付与)、年末年始休日
年次有給休暇(入社日から10日付与)
福利厚生 各種社会保険、退職金制度(入社1年経過後)
応募資格 大学2019年3月卒業予定の方
採用予定学科 学部学科不問
応募・選考時の提出書類 エントリーシート、履歴書、成績表健康診断書(最終選考時に必要)、卒業見込証明書(最終選考時に必要)
採用予定人数/実績 今年度予定:4名 / 昨年度実績(見込):2名
採用実績校 文教大学、帝塚山大学、大阪国際大学、花園大学、立命館大学、京都コンピューター学院
平均継続勤務年数 10年
従業員の平均年齢 39歳
研修の有無及び内容 社内研修により業務知識を、社外研修によりキャリア形成を目的として受講を実施
自己啓発支援の有無及び内容 社外研修への受講により支援を実施
社内検定等の制度の有無及び内容 最終検査資格者、イメージメジャー資格者、CNC三次元測定資格、接着作業従事資格
前年度の月平均所定外労働時間の実績 14時間
前年度の有給休暇の平均取得日数 7日
エントリー方法・選考の流れ セミナーへのご参加は、あさがくナビよりエントリーをお願い致します。
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